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Può essere disponibile
(Aggiornato% updatedDate%)HCM Expert
Roma, RM, Italia
Nativo Italian, Fluente English
- Gestione del personale
- SAP HCM
- contabilità
Competenze (35)
DOCUMENTAZIONE
ACCOUNTING
ERP
CONTABILE
CONTABILITÀ
HUMAN CAPITAL MANAGEMENT
INTEGRATORE
E CONTROLLO
GESTIONE DEL PERSONALE
PARTICOLARE
Gestione Problematiche
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
MENTOR
GESTIONE DEL TEAM
RESPONSABILITÀ
TIME MANAGEMENT
HUMAN RESOURCES
IMPLEMENTAZIONE
PAYROLL
QUALITY ASSURANCE
SELEZIONE
PIANIFICAZIONE
Modulo Payroll
INTEGRAZIONE
OTTICA
SAP
RISORSE UMANE
Ufficio Contabilità
CANTIERE
VALUTAZIONE
HR
SERVICE CENTER
BILANCI
MANUTENZIONE
COMMERCIO
Riassunto
Conoscenza sistemi ERP per la Gestione del Personale e la contabilità
generale, con particolare attenzione al modulo SAP Human Capital
Management, di Financial Accounting e Controllo di Gestione.
Esperienze professionali
Service delivery manager
IBM
2019-03 - Presente
Esperienza nella gestione dei progetti (Project Management): analisi e definizione degli obiettivi di progetto, pianificazione delle attività, individuazione e controllo dei rischi, valutazione e pianificazione delle risorse necessarie, organizzazione del lavoro e dei processi, assegnazione dei task, controllo avanzamento, reporting e document management.
Service delivery manager
Banca D'Italia
2019-02 - 2020-12
Project name: AMS Human Capital Management AMS Human Capital Management Contribution: Service delivery manager comparto Human Resources
Service delivery manager
KPMG
2008-03 - 2019-02
Project Manager sul progetto di implementazione e manutenzione SAP HCM, gestione del team di supporto agli utenti, applicazione modifiche normative alla procedura, quadratura modulistica annuale, integrazioni con il mondo Contabile e Gestionale
Project Manager
ANAS
2017-09 - 2019-01
Project name: AMS Human Capital Management AMS Human Capital Management Contribution: Project Manager sul progetto di implementazione e manutenzione SAP HCM, gestione del team di supporto agli utenti per l' elaborazione delle paghe per circa 4000 dipendenti e relativa quadratura della modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura, quadratura modulistica annuale, integrazioni con il mondo Contabile e Gestionale
HCM Specialist
SACE Spa
2015-04 - 2018-02
Project name: QUALITY ASSURANCE DATI PAY QUALITY ASSURANCE DATI PAY Contribution: Analisi e riorganizzazione processi autorizzativi e contabili relativi alla gestione del personale verso l' ufficio contabilità.
Attività di selezione delle informazioni, controllo dei dati e analisi e gestione delle differenze riscontrate
Attività di selezione delle informazioni, controllo dei dati e analisi e gestione delle differenze riscontrate
Project Manager
PMO Cloud Program
2016-04 - 2016-12
con responsabilità delle attività di monitoring e reporting per il passaggio di applicazioni on-premise in Cloud Enel.
Responsabilità e coordinamento del Team di lavoro composto da 6 Project Manager Fornitore e 2 Project Manager Enel.
Principali attività: definizione della procedura riguardante l' avvio, la pianificazione, l' organizzazione, il controllo integrato del progetto. Le attività hanno consentito un avvio strutturato del progetto ed una integrazione tra i quattro stream progettuali. E' stata possibile una standardizzazione della documentazione a supporto delle diverse fasi progettuali e la produzione di report operativi/direzionali con lo status bisettimanale delle attività progettuali in essere.
Responsabilità e coordinamento del Team di lavoro composto da 6 Project Manager Fornitore e 2 Project Manager Enel.
Principali attività: definizione della procedura riguardante l' avvio, la pianificazione, l' organizzazione, il controllo integrato del progetto. Le attività hanno consentito un avvio strutturato del progetto ed una integrazione tra i quattro stream progettuali. E' stata possibile una standardizzazione della documentazione a supporto delle diverse fasi progettuali e la produzione di report operativi/direzionali con lo status bisettimanale delle attività progettuali in essere.
HCM Specialist
IPZS Istituto Poligrafico e Zecca
2015-10 - 2016-05
Project name: Upgrade HCM upgrade Contribution: HCM Specialist, attività di analisi e validazione dati di upgrade nei moduli di: - Master Data and Organizational Management - Time Management - Interfaccia PY - Finance
HCM Senior Analist
UNRWA HQ
2014-09 - 2015-09
Project name: Quality Assurance Attività di Quality Assurance sulla migrazione dati dal Sistema sorgente a SAP sui moduli FI, MM, SD, PM e HR Contribution: HCM Senior Analist, attività di analisi e validazione dati nei moduli di: - Master Data and Organizational Management - Payroll International - Finance Integration
Project Manager
ConfCommercio Roma
2014-09 - 2014-12
Project name: ConfCommercio Roma Attività di supporto cliente gestione problematiche Financial Accounting; Analisi e sviluppo integrazioni HR-FI sul sistema SAP Contribution: Attività di supporto cliente gestione problematiche Financial Accounting; Analisi e sviluppo integrazioni HR-FI sul sistema SAP PMO
Project Manager
seguito della fusione tra la Salini e la Impregilo spa
2013-03 - 2014-11
Contribution: Project Manager di Cantiere con responsabilità delle attività di monitoring cambio organizzativo a seguito della fusione tra la Salini e la Impregilo spa.
Responsabilità e coordinamento del Team del cantiere Tesoreria composto da 4 persone, colleghi KPMG junior e Senior Principali attività: definizione della procedura riguardante l' avvio, la pianificazione, l' organizzazione, il controllo e la chiusura di tutti i progetti. Le attività hanno consentito un censimento completo dei progetti in essere, una standardizzazione della documentazione a supporto delle diverse fasi progettuali e la produzione di report operativi/direzionali con lo status mensile delle attività progettuali
Responsabilità e coordinamento del Team del cantiere Tesoreria composto da 4 persone, colleghi KPMG junior e Senior Principali attività: definizione della procedura riguardante l' avvio, la pianificazione, l' organizzazione, il controllo e la chiusura di tutti i progetti. Le attività hanno consentito un censimento completo dei progetti in essere, una standardizzazione della documentazione a supporto delle diverse fasi progettuali e la produzione di report operativi/direzionali con lo status mensile delle attività progettuali
HCM Project Manager
KPMG US
2011-01 - 2012-06
Project name: MYPD implementation Implementazione e gestione della piattaforma di valutazione delle prestazioni per tutti i consulenti (circa 100.000) delle country del Network KPMG Contribution: HCM Project Manager sul progetto di implementazione. Il progetto ha riguardato l' implementazione e la gestione della piattaforma di valutazione delle prestazioni per tutti i consulenti (circa 100.000) delle country del Network KPMG
Project Leader HR Payroll
Volkswagen Group Italia
2009-01 - 2011-09
Project name: HCM Implementation HCM Implementation Contribution: Project Leader sul progetto di implementazione e manutenzione del modulo Payroll, con supporto agli utenti per l' elaborazione delle paghe per circa 1000 dipendenti e relativa quadratura della modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura, quadratura modulistica annuale, integrazioni con il mondo Contabile e Gestionale
Project Leader HR Payroll
INPDAP
2008-02 - 2011-08
Project name: AMS Human Resource management AMS Human Resource management Contribution: Project Leader sul progetto di implementazione del modulo Payroll per l' elaborazione cedolini Fondo Integrativo Pensioni per i dipendenti ex-INPDAP.
Supporto agli utenti per l' elaborazione e la quadratura della modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura e quadratura modulistica annuale
Supporto agli utenti per l' elaborazione e la quadratura della modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura e quadratura modulistica annuale
Senior Ana
WPP Marketing
2007-01 - 2008-12
Project name: AMS HR AMS HR Contribution: Analisi, implementazione e manutenzione del modulo Payroll per un insieme di imprese gestite da un unico Ufficio Amministrativo, in ottica di Shared Service Center Supporto agli utenti per l' elaborazione dei cedolini paga per la totalità dei dipendenti, quadratura modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura, quadratura modulistica annuale e integrazione con il mondo Contabile e Gestionale
Free-lance Senior Analyst
WPP Marketing Communications
2007-09 - 2008-01
Free-lance Senior Analyst modulo Payroll - per T-Systems Analisi, implementazione e manutenzione del modulo Payroll per un insieme di imprese gestite da un unico Ufficio Amministrativo, in ottica di Shared Service Center Supporto agli utenti per l' elaborazione dei cedolini paga per la totalità dei
Senior Analyst
modulo Payroll
2006-01 - 2007-06
Project name: PY implementation PY implementation Contribution: Analisi, implementazione e manutenzione del modulo Payroll per i dipendenti della società (settore metalmeccanico) Supporto agli utenti per l' elaborazione dei cedolini paga per la totalità dei dipendenti, quadratura modulistica post paga, applicazione modifiche normative alla procedura, quadratura modulistica annuale e integrazione con il mondo Contabile e Gestionale
Free-lance Senior Trainer
T-Systems
2005-01 - 2006-12
Implementazione del modulo Payroll Contribution: Implementazione del modulo Payroll al fine di svolgere esercitazioni durante i master organizzati dalla società
Junior Analyst
Progetto PIRELLI Italia
2000-01 - 2005-12
Project name: Progetto PIRELLI Italia Implementazione del modulo Payroll Contribution: Supporto all' analisi e implementazione del modulo Payroll
Esperienze formative
Laurea in Economia
Università degli studi
2022-05 - 1999-01
Certificazioni
ITIL Intermediate Certificate in Continual Service Improvement (Peoplecert)
ITIL Intermediate Certificate in Continual Service Improvement
SAP Certificate Application Associate HCM with SAP ERP 6.07
ITIL V3