Podría estar disponible
(Actualizado 2022-10-31.)Lead Frontend developer
Malmö, Sverige
Nativo Svenska, Fluido English
- PHP..
- CSS/HTML
- Javascript, Vue.js, React
Habilidades (16)
SASS/SCSS
HTML
MACOS
CSS
JSON
Figma
JavaScript
Agile development
WordPress
VUE.JS
Git
MySQL/MariaDB
JQuery
PHP
MVC
Node.js
Resumen
Björn är en kreativ och lösningsorienterad frontend-specialist med helhetstänk. Sedan 2009 har han jobbat med webbutveckling, både som frilansare, på digital produktionsbyrå samt med olika SaaS-produkter. Han är specialiserad på frontend-utveckling men har även lång erfarenhet och god förståelse för både design och backend.
Att skriva semantisk markup, hålla konsekvent formatering, ta fram/förhålla sig till konventioner och alltid ha responsivitet i åtanke redan från början är saker han lägger stor vikt vid. Han har lätt för att sätta sig in i nya språk, verktyg och tekniker. Att versionshantera, skriva dokumentation, göra code reviews samt sätta upp verktyg och arbetsflöden för att förenkla/automatisera repetitiva eller tidskrävande uppgifter är alla självklara delar av hans arbetsprocess.
Att ha en ledande roll i teams av olika storlekar är också något Björn har lång erfarenhet av och han är bekväm med att ta ansvar för såväl teknikval, tidsuppskattningar och planering som fördelning av arbetsuppgifter som spelar till team-medlemmarnas styrkor.
Hos Cypoint Incode testas alla utvecklare noggrant innan de anställs.
Att identifiera talang ska inte lämnas åt slumpen.
För att hitta den talang som har störst chans att lyckas i en roll finns det en sak vi kan göra: Lita på data.
#zerotalentwaste. - Assessio
Det här är resultaten:
Logiktest: Extraordinär
Personlighetstest: Problemlösande, Förändringsagent, Motståndskraftig
Avancerat kodtest: Utmärkt
Vi tror på transparens. Merparten av all kod är konfidentiell, men här finns exempel som inte är det:
https://github.com/djurnamn
Roller
Senior Frontend-/Systemutvecklare, Tech Lead
Kompetens
Frontend-utveckling och arkitektur, implementation av responsiv design, tillämpning av konventioner och best practices, automatiserade tester, effektivisering av arbetsprocesser, förbättring av developer experience
Utvecklingsspråk, ramverk och verktyg
Javascript (Vue 2 & 3, Nuxt 2 & 3, React), CSS (SCSS, PostCSS), HTML (EJS, Shopify Liquid, Symfony Twig, Laravel Blade), Webpack, UI Design applications (Figma, Sketch), Node.js (Express), PHP (Laravel, Symfony), Git, SQL (MySQL, SQLite), Cypress, Redis, Docker, CMS (WordPress, Shopify, Strapi), Project management tools (Asana, Notion, Monday), tillgänglighetsanpassning (WCAG), MacOS
Tekniska mönster
Domain-driven design, Test-driven development, Object-Oriented programming, MVC arkitektur, REST APIs
Metoder
Erfarenhet av agil utveckling, både att arbeta i och leda Scrum-team
Experiencia profesional
2015-01 - Presente
Kund: Månteatern
2020-01 - Presente
De insamlade svaren anonymiseras och kan presenteras grafiskt (med diagram i olika utföranden) av läraren och fungera som underlag för diskussioner i klassrummet.
2020-01 - 2022-01
Ledde ett stort moderniserings- och omstrukturerings-initiativ som innebar införande av best practices/konventioner och en grundlig refaktorering av kodbasen. Detta omfattande förbättringsarbete gjordes enligt en metod som tillät den nya och gamla kodbasen att fungera parallellt, vilket möjliggjorde för en vy i taget att migreras och lanseras. Detta kunde göras successivt i mån av tid, och behövde inte ske på bekostnad av att lansera nya features eller uppnå företagets mätbara mål (OKR).
Levererade värde snabbt som ansvarig för frontend-utvecklingen av jämförelsetjänsten Open Source Select. Projektet var extra tidskritiskt eftersom det fanns möjlighet att hinna före konkurrenterna. Trots tight deadline och hög komplexitet, i form av stora mängder oformaterade data som skulle omvandlas till visualiseringar, kunde en lyckad lansering ske och produkten har haft stor genomslagskraft och gett företaget mycket positiv uppmärksamhet.
Ledde frontend-teamet på ett inkluderande sätt, där samtliga medlemmar var involverade i diskussioner både om hur produkten och arbetssättet kunde förbättras och utvecklas. Var en viktig del i rekryteringsprocesser och fungerade som en mentor/resurs till juniora utvecklare.
2014-01 - 2020-01
2014-01 - 2020-01
Kund: Länsstyrelsen
2019-01 - 2020-01
Arbetet innebar även vidareutveckling av befintliga open source-lösningar som var centrala för innehållshantering i produkten.
Kund: Fyrklövern
2019-01 - 2020-01
Kund: UNDP
2019-01 - 2019-01
Kund: CDLP