Workstellar ApS

Søger du udviklere til dit næste projekt?
Vores proces hjælper virksomheder i et nyt 2020

Workstellar er et digitalt udviklingshus baseret i Hørsholm, Danmark og i Hyderabad, Indien.


Vi rådgiver virksomheder i digitale strategier og udnyttelse af de nyeste teknologier, derfor tilbyder vi fuld
service i alle dele af processen. Fra systemudvikling, til design og vedligeholdelse.


Herudover talentplacerer vi også IT medarbejdere i danske virksomheder med vores selvudviklede o shoring
proces.


Vi kombinerer vores 15+ års erfaring, og tidligere cases til at levere applikationer af høj kvalitet, og software som
er skræddersyet til kundens behov. Dette gør at vi kan tilbyde vores kunder en stor palette af ydelser. Vi kan
være med uanset om I er ét start up, eller en etableret virksomhed.
Lokalt, outsource eller o shore

Workstellar kender til udfordringerne og omkostningerne ved at rekruttere IT medarbejdere lokalt.
Vores o shore proces hjælper ved at finde kandidater med den rette erfaring og det rigtige kompetenceniveau.


Vi tilbyder o shore konsulenter, samt dedikerede konsulenter på kontrakt- og timebasis.


Fordelene forbundet ved o shoring er:


- Håndplukkede udviklere lige efter jeres specifikation og krav.
- Mulighed for løbende tilpasning af erfarings- og prisniveau.
- Spar 50% på lønomkostninger.
- Ingen feriepenge eller ferietillæg.
- Workstellar tager sig af sundheds- og medarbejder forsikring
- Ingen omkostning til bil, telefon, frokost- og bonusordninger mm.
- Ingen rekrutteringsomkostninger.
- Ingen udgifter til afskedigelsesordning/fratrædelse.
Workstellars o shore proces

Vores proces beskrevet i korte træk:


- Hvad går jeres projekt ud på?
- Hvordan lyder krav og ønsker.
- Præcisering af relevante kompetencer og teknologier i ønsker fremadrettet.
- Jeres ønsker til konsulentens erfaringsniveau og prisniveau drøftes.


- Når dette er på plads og fælles forståelse for det samlede mål er etableret, begynder vi en søgning iblandt
vores konsulenter.
- Når de rette kandidater er fundet, præsenteres de for virksomheden. De kan derefter tage stilling til om
kandidaten lever op til de tidligere drøftede krav.
- Interview processen starter mellem kandidaten og virksomheden. Detaljer og forventningsafstemning for
projektet afklares.


- Afslutningsvis udarbejdes en samarbejdsaftale mellem Workstellar og virksomheden.
- Samarbejdet er en løbende proces, hvor vi tilpasser og kvalitetssikrer gennem hele forløbet.
Processen visualiseret Trin 4
Kandidaten interviewes og der
bliver forventningsafstemt mellem
virksomheden og kandidaten

Trin 1
Virksomheden ønsker at finde konsulenter der
passer til deres projekt
Trin 5
Kortlægningen af behov påbegyndes.
Kandidaten udvælges og afslutningsvis
Processen starter.
skriver virksomheden en
samarbejdsaftale med Workstellar


Trin 2 Trin 3 Trin 6
Workstellar påbegynder en søgning iblandt Kandidatfeltet findes efter Samarbejdet er en løbende proces,
deres konsulenter, og et relevant virksomhedens krav og forberedes hvor vi tilpasser og kvalitetssikrer
kandidatfelt bygges. til interviewrunder. gennem hele forløbet.
Hvad koster det?


Kandidatens niveau Kandidatens niveau Kandidatens niveau


Junior Medium Senior
1 til 3 års erfaring 3 til 5 års erfaring 5 års+ erfaring


10 - 20.000,- 20 - 30.000,- 30.000,- og over
kr/md ex. moms kr/md ex. moms kr/md ex. moms
Hvad er fordelene forbundet ved at benytte Workstellar?


- Håndplukkede udviklere lige efter jeres specifikation og krav.

- Mulighed for løbende tilpasning af erfarings- og prisniveau.

- Spar 50% på lønomkostninger.

- Ingen feriepenge eller ferietillæg.

- Workstellar tager sig af sundheds- og medarbejder forsikring

- Ingen omkostning til bil, telefon, frokost- og bonusordninger mm.

- Ingen rekrutteringsomkostninger.

- Ingen udgifter til afskedigelsesordning/fratrædelse.
Prøv en selvvurdering og se hvor i ligger

Falder de fleste af dine
svar i én række, leder du
formentlig efter følgende:


Hvad er Hvem styrer Hvem Er der specifikke
Hvad er grunden Hvor definerede er
tidsplanen for eller leder vedligeholder krav til teknologi
til i ønsker jeres krav til
projektet? projektet? efter projektets stack der bliver
outsourcing? projektet?
afslutning?


Specialiserede Vil ændre sig over Løbende indsats Dedikeret Fuldstændigt
Intern IT afdeling O shore team
teknologier tid projektleder defineret stack


Prisen Ikke fastlåst men vi 1-2 år. IT afdeling Outsourcet Dele af det er
har en idé defineret Dele af det kan outsources


Outsourcing af hele
Hastighed, og time Defineret og låst Mindre end 1 år Virksomhedens ejer Ingen Ikke relevant
projektet
to market
O shore case
Workstellar x MS Branding

MS Branding ønskede at erhverve sig medarbejdere med relevante skills, der kunne berige deres produkt, men
ønskede at benytte sig af Workstellars gennemsigtige o shore proces. Det har de gjort for at have ressourcerne
inhouse i organisationen, hvilket øger deres agilitet og giver kortere vej fra beslutning til eksekvering.


Workstellar påtog sig opgaven, og præsenterede et udvalg af kandidater der var inden for MS Branding's
specifikation, og ønsker. Samarbejdet er flydende og er blevet tilpasset løbende til kundens behov.

Workstellar har siden opgavens begyndelse placeret 4 kandidater. Alle arbejder fast som en del af deres inhouse
o shore hold og forretningen er vækstet betydeligt.

Dette er gjort muligt af vores gennemsigtige model som kan tilpasses alt efter varighed, erfaring og
kernekompetencer, der ønskes besat i virksomheden.

Idag, har vi en glad kunde, hvis forretning vi har hjulpet med at vækste betydeligt, og de beretter selv om deres
tilfredse kunder, som oplever vækst i performance og øget salgsaktivitet.
Lyder det interessant?

Vi sidder klar til at tage en uforpligtende snak omkring netop din virksomheds behov, og hvordan Workstellar kan
være jer behjælpelige med jeres kommende eller igangværende projekter!


Vi ser frem til at høre fra jer!


CEO Rune Berglund Rohrberg
CTO Venkatesh Sriramulu


RBR@workstellar.com VS@workstellar.com
+45 27853598 +45 28183145